Очевидно, что личность предпринимателя
и его команда - ключевые факторы успеха любого бизнеса. Обладая необходимыми
личными качествами, опытом работы и умением ладить с людьми можно рассчитывать
на значительное продвижение в бизнесе. А обогатив себя знаниями законов
поведения людей в группе и создав эффективную команду, можно рассчитывать
на стабильность такого продвижения.
Выработка умений и навыков взаимодействия с группой
предполагает улучшение как личных, так и командных результатов.
Цель: научиться формировать эффективно
действующую команду
Задачи:
- понять закономерности поведения людей в группе;
- выделить характерные черты успешной команды, этапы ее становления
и необходимые условия для развития;
- научиться максимально эффективно использовать потенциал каждого
члена команды;
- научиться правильно ставить общие цели и делать их значимыми
для каждого;
- освоить умение организовывать движение к общим целям;
- научиться развивать энтузиазм и повышать мотивацию членов
команды;
- овладеть умением использовать конфликтные ситуации в группе;
- освоить умение конструктивно использовать ситуации "внутренней"
конкуренции;
- приобрести навык формирования командного стиля.
|
|
Планируемые результаты:
|
- компетентность в законах взаимодействия в команде;
- создание команды единомышленников, способной эффективно
функционировать в течение длительного времени;
- конструктивное поведение в различных ситуациях группового
взаимодействия;
- создание привлекательного имиджа команды;
- достижение максимального результата командной деятельности.
|